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大学生三方就业协议可以找谁签大学生三方就业协议一般是指毕业生、用人单位和实习单位之间的协议，签署该协议有助于保障其双方的权益，避免纠纷的发生。下面我将从签署对象和注意事项两方面分析。 首先，大学生三方就业协议可以找用人单位或实习单位签署，具体取决于毕业生是否已确定就业。如果毕业生已经被某家用人单位录用，则应该由毕业生、用人单位和实习单位三方签署协议；如果毕业生还未确定就业，可以先和实习单位签署协议，待拿到用人单位录用通知后再由毕业生、用人单位和实习单位三方签署协议。总之，签署对象要根据具体情况而定，确保签署的协议符合实际情况。 其次，签署大学生三方就业协议需要注意以下事项： 协议内容要详细：协议应主要包括双方的权利义务、薪资待遇、合同期限、工作内容与职责、违约责任等方面的内容，要详尽、清晰明了，让每个签署方都能够理解。 学校要参与：大学生三方就业协议是涉及到毕业生的离校事宜，因此学校在这个过程中应该起到监督和引导的作用，确保协议内容与法律法规相符合，保障毕业生的合法权益。 避免违法行为：在签署协议时，应注意避免出现过于苛刻或不合理的条款，同时双方应了解劳动法相关规定，不能违反劳动法的相关规定。 总之，签署大学生三方就业协议要认真对待，遵循相关法律法规和程序，确保双方权益得到保障。 ……………………………………………………………………………………………………………………… 在线实习网提供在线实习、实习挂靠、就业挂靠、实习证明、三方协议、就业协议、实习简历咨询及办理！请加微信或Q |
