毕业季，大多数学生都将进行毕业实习和求职，但是招聘也不一定都是好的，一些高校学生招聘常见的陷阱也很多，下面就来分享一些。在线实习网fosiw.com提供在线实习、实习手册、实习证明、实习鉴定表、三方就业协议、就业证明办理，咨询本站客服微信或QQ。

圈套一：投其所好，诱惑上钩。

有些诈骗者往往利用毕业生急于就业，看重职位、报酬及出国等心理，投其所好、急于求成，骗取钱财。大学生一定要保持清醒的头脑和高度的警觉性，不要轻信口头的承诺，否则容易被骗钱甚至被人贩子骗卖、骗进传销团伙，悔过自新。

圈套二：真实的身份，虚假的契约。

使用虚假合同或无效合同欺诈。有些诈骗者利用大学毕业学生经验少、法律意识差、急于赚钱补贴生活的心理，常让毕业生以公司的名义、真实身份来推销产品，事后却不兑现诺言和酬金，使学生变成自由劳动。

圈套三：获取要件，当替罪羊。

碰到工作性质不明、任务不明、遮蔽、活动诡秘的公司，要特别留心，一旦事情败露，违法者全无踪影，你就成了替罪羊。

圈套四：签订不平等就业协议。

高校毕业生在求职过程中对合同细节认识不足，维权意识不足，使得雇佣协议在一定程度上成为霸王合同。因此，大学毕业生在签订就业协议时，必须慎防无保障协议、卖身协议等不平等协议。

圈套五：收钱，浪费人。

有些单位在面试后，招聘人员以服装、体检费、培训费、保险费、押金、手续费等名义向毕业生收取费用。应届毕业生交了学费后，招工者要么迅速脱身，要么找借口不安排工作，钱积累到一定阶段便人去楼空。