三方协议最短可以签多久,三方协议最短多长时间

在线实习网提醒，时间尽量短些比较好，不过具体要看自我需求。

如果签订了三方协议后，用人单位临时变卦，那么就会让学生错过很多的求职机会，白白浪费了大把的时间，一旦发生这样的情况，学生一定要妥善处理，必要的时候维护好自己的权益。

当然学生在没有明确自己真正想要的是什么的时候，尽量不要签署三方协议，尤其是有考研、考公和考编想法的学生更是要注意了，应届生在这些方面都占优势，所以保持住应届生身份很重要。

应届生身份宝贵，三方协议签得恰到好处，才能发挥应届生的优势。很多学校都会尽力安排学生签署三方协议，帮助学生进行就业安置，但是学生在签署三方协议的时候一定要三思而后行，不能因为外界因素而随意签署，只有签得恰到好处，才能让应届生的身份发挥最大的优势。

在与用人单位签署三方协议之前，不能仅凭HR的宣传去做定夺，多从侧面客观的角度去审查用人单位的性质与资质，审查清楚再决定是否签署协议，不要因为对方的催促就随意决定。

另外想要真正让三方协议落到实处，每一个环节都不能忽略，是需要学校、企业以及学生个人都签署的，而且要注意是否有领导的签字，因为这一点关乎三方协议是否真的被认可以及未来的发展。

其实在笔者看来应届生在考公、考编以及企事业单位的招聘中都有明显的优势，所以学生不要急于签署三方协议，理清自己的思路后再“货比三家”，最终选择最适合自己的企业和发展方向。

当然也不能拖得太久，毕竟应届生身份短暂，尽早落实工作能够减少就业的空窗期，以免闹得自己“高不成低不就”的。

就业形势日益严峻，但应届生也不要急于求成，擦亮眼睛才不会“踩坑”。在找工作的时候，毕业生会面对很多的用人单位以及岗位，有的时候就会“挑花了眼”，那么如何选择才能够寻找到适合自己且靠谱的工作呢？

其实学生在找工作前要先理清自己的思路，明确想要发展的方向，然后按照这个方向去挑选企业和工作岗位，如果想要铁饭碗的话提早备考，如果找工作的话就从自己的专业和喜好出发去选择发展方向。

学生在面对诸多企业的时候，一定要深入了解企业的文化、价值观以及发展的前景，可以去寻求老师、学长学姐的帮助，从他们的口中得到想要的一些信息，便于更加理性地做决定。

当然找工作是个慢功夫，总是需要在不断地选择和尝试中确定方向的，所以学生不要急于求成，毕竟“心急吃不了热豆腐”，稳扎稳打才能更靠谱。

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